Zweck im Lebenslauf: Welcher ist anzugeben?
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Ein Lebenslauf ist das wichtigste Dokument, das jeder Spezialist erstellen muss, um einen Job zu bekommen. Traditionell besteht es aus mehreren Abschnitten. Daher ist es notwendig, Ihren Bildungsstand, Ihre Berufserfahrung, Ihre beruflichen Fähigkeiten und Fertigkeiten sowie einige andere Informationen anzugeben.
Besonderes Augenmerk sollte beim Verfassen eines Lebenslaufs auf die Angabe Ihres Zwecks gelegt werden. In diesem Fall kann das Dokument persönliche, persönliche und berufliche Bestrebungen enthalten. Wie fülle ich den Zielbereich Ihres Lebenslaufs richtig aus? Die Antwort auf diese Frage sowie Beispiele für verschiedene Spezialisten finden Sie in unserem Artikel.
Sorten
Bei der Bewerbung um eine Stelle und beim Ausfüllen eines Lebenslaufs ist es wichtig, Ihre konkreten Ziele zu bestimmen. Sie können sich jedoch sowohl auf Sie persönlich als auch auf die Arbeit beziehen, die Sie ausführen werden.
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persönlich
Schon am Namen selbst können Sie verstehen, dass er sich direkt auf Sie als Person beziehen soll, als Individuum. Sie sollten sich jedoch nicht von dieser Tatsache hinreißen lassen und Ziele angeben, die in keiner Weise mit der Stelle korrelieren, auf die Sie sich bewerben (z. B. den Everest zu erobern). Daraus folgt, dass Auch bei der Festlegung Ihrer persönlichen Wunschziele müssen Sie sich genau überlegen, was Sie schreiben werden.
Wenn Sie sich beispielsweise als Rechtsanwalt bei einer gemeinnützigen Organisation bewerben, können Sie angeben, dass Ihre Aufgabe darin besteht, Menschen zu helfen. Wenn Sie als Lehrer arbeiten möchten, können Sie schreiben, dass es Ihr Ziel ist, Wissen mit anderen zu teilen. Für den kreativen Beruf ist das Ziel, unsterbliche Kunstwerke zu schaffen, in Ordnung.
Gleichzeitig sollte jedoch daran erinnert werden, dass Sie nicht zu tief in Altruismus eintauchen sollten (es ist besser, dies in der Kategorie der Lebensziele zu tun). Sie können beispielsweise ein Ziel angeben, wie beispielsweise die Kommunikation mit einer großen Anzahl von Personen oder den Wunsch zu reisen.
Fachmann
Ihre beruflichen Ziele unterscheiden sich je nachdem, in welchem Bereich Sie arbeiten möchten. Bei der Arbeit in der Produktion ist es sehr wichtig, das Ziel zu finden, das man verfolgt. Wenn Sie sich also für die Stelle eines Drehers bewerben, sollten Sie keine lauten Phrasen schreiben - es ist besser, ein praktischeres Ziel zu finden, zum Beispiel die Herstellung wesentlicher Teile für Heizungen, um das Leben der Menschen so angenehm wie möglich zu gestalten wie möglich.
Wenn Sie als Arzt arbeiten möchten, können Sie eine Aufgabe wie die Entwicklung neuer Therapien oder neuer Medikamente festlegen. Politiker sollten sich bemühen, das Land kompetent zu regieren.
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Vital
Ein Lebensziel überschneidet sich in vielerlei Hinsicht mit einem persönlichen. Wenn Sie im Abschnitt mit letzterem außerdem solche angeben können, die nur für Sie nützlich sind, dann sollte die Lebensaufgabe meist nach außen gerichtet sein, auf andere Menschen. Es ist hier angebracht, über die sogenannte "Mission" Ihres Lebens zu sprechen.
Denken Sie auch daran, dass Sie beim Schreiben Ihrer Ziele in Ihren Lebenslauf davon absehen sollten, Ihren Arbeitgeber direkt zu kontaktieren. Sie sollten ihn nicht bitten, Ihnen bei der Erfüllung Ihrer Ziele und Träume zu helfen.
Wie schreibt man einen Abschnitt richtig?
Um die gewünschte Position zu erhalten, ist es wichtig, den Abschnitt mit den Zielen richtig zu schreiben. Diese Regeln sind relevant, wenn Sie sich an jedem Ort und in jedem Bereich um eine Stelle bewerben: in einer Fabrik, in einem Büro oder in der Medienbranche.
Grammatische Korrektheit
Bevor Sie Ihren Lebenslauf an einen Arbeitgeber senden oder präsentieren, ist es wichtig, sicherzustellen, dass er grammatikalisch korrekt ist. Das bedeutet, dass das Dokument keine Tipp- oder Druckfehler enthalten darf, alle Wörter nach den Regeln der russischen Sprache geschrieben werden müssen und auch Satzzeichen richtig platziert werden müssen.
Um die grammatikalische Korrektheit zu gewährleisten, Lesen Sie den Abschnitt mit den Zielen mehrmals durch, bitten Sie Verwandte oder Angehörige um Hilfe. Bei Bedarf können Sie spezielle Dienste zur Rechtschreibprüfung.
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Kürze
Halten Sie Ihre Ziele kurz, klar und prägnant. Bei der Beschreibung müssen Sie Ihre Motivation nicht verdeutlichen und Geschichten aus der Kindheit erzählen.
Denken Sie daran, dass der Arbeitgeber bei der Suche nach einem geeigneten Kandidaten für die Position eine große Anzahl von Bewerbungen erhält, sodass er nicht die Aufsätze jedes Bewerbers lesen kann. erinnere dich daran In der Kürze liegt die Würze. Prägnant zu sein, spart Ihrem Arbeitgeber Zeit und zeigt Ihren Respekt vor ihm.
Ordentliches Design
Damit Ihr Ziel für den Arbeitgeber leicht lesbar ist, Verwenden Sie eine Standardschriftart (zB Times New Roman) mittlerer Größe (mindestens 12 Punkt). Falls Sie im Abschnitt mit Zielen persönliche, berufliche und Lebensziele angeben möchten, sollten Sie diese sorgfältig in Abschnitte gliedern. Außerdem, Der Einfachheit halber wird empfohlen, Aufzählungs- oder nummerierte Listen zu verwenden.
Relativität
Ihre Ziele müssen für die Stelle, auf die Sie sich bewerben, vollständig relevant sein. Wenn Sie also als internationaler Journalist arbeiten möchten, ist es angebracht, in Ihrem Lebenslauf die Reiselust und das Erkunden der Welt als Ziel anzugeben. Ein solches Ziel in der Anstellung als Fitnesstrainer wird jedoch völlig belanglos sein.
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Mangel an Individualität
Sehr oft sehen sich Arbeitgeber damit konfrontiert, dass Bewerber für eine bestimmte Position nahezu identische Lebensläufe senden. Das liegt vor allem daran, dass viele, die nicht über ihre eigenen Ziele nachdenken wollen und bestrebt sind, möglichst viele Lebensläufe einzureichen, um ihre Chancen auf eine Anstellung für eine bestimmte Position zu erhöhen, Vorlagen für Lebensläufe aus dem Internet kopieren und umschreiben .Solche Aktionen sind strengstens untersagt.
Sie müssen unbedingt Ihre Persönlichkeit und Individualität zeigen, Ziele müssen so weit wie möglich personalisiert sein.
Redewendungen
Der Abschnitt „Ziele“ Ihres Lebenslaufs sollte keine allgemeinen Formulierungen wie „besser werden“, „verbessern“, „Unternehmensumsatz steigern“, „ein unersetzlicher Mitarbeiter werden“ usw. enthalten. Der Punkt ist, dass solche Phrasen sind praktisch bedeutungslos, da sie keine klare Grundlage haben.
Wenn der Arbeitgeber solche Aussagen im Lebenslauf sieht, hat er den Eindruck, dass die Person selbst noch nicht entschieden hat, was sie vom Leben will (sowohl privat als auch beruflich). Ein solcher Spezialist wird dem Unternehmen nicht zugute kommen und keinen Job bekommen.
Auf diese Weise, Beim Ausfüllen des Abschnitts "Ziele" des Lebenslaufs ist es wichtig, die oben beschriebenen Regeln zu befolgen und häufige Fehler zu vermeiden... Wenn Sie alle Empfehlungen befolgen, können Sie ein professionelles Dokument erstellen, das beim Arbeitgeber einen guten Eindruck hinterlässt, und Sie werden für die Stelle akzeptiert.
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Ein Tor ohne eine bestimmte Position
In seltenen Fällen kommt es vor, dass Arbeitssuchende versuchen, einen Job zu bekommen. Diese Situation kann eintreten, wenn eine Person dringend finanzielle Mittel benötigt oder einen Job in der Firma ihrer Träume finden möchte, damit sie bereit ist, als jedermann zu arbeiten. In diesem Fall ist das Schreiben von Zielen etwas kompliziert. Gleichzeitig können Sie sie freier beschreiben, ohne Bezug auf eine bestimmte Stellenbeschreibung.
Das Schreiben von Zielen in einem Lebenslauf ohne eine bestimmte Position sollte so verantwortungsbewusst wie möglich angegangen werden. Richten Sie die Aufmerksamkeit des Arbeitgebers also zunächst auf Ihre persönlichen und Lebensziele, denn diese Kategorien hängen nicht davon ab, welche Position Sie dadurch einnehmen werden. Auf diese Weise Der Arbeitgeber wird Sie nicht als Arbeitnehmer oder Fachkraft verstehen können, sondern als Person, was auch wichtig ist, denn so oder so muss man im Team arbeiten.
Was den Abschnitt mit beruflichen Zielen betrifft, können Sie ihn entweder ganz überspringen oder versuchen, ihn so zu formulieren, dass er auf Ihren persönlichen und Lebenswünschen basiert.
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Beispiele für verschiedene Berufe
Je nachdem, auf welche Position Sie sich bewerben und wer Sie von Beruf sind, unterscheiden sich die Ziele in Ihrem Lebenslauf. Werfen wir einen Blick auf ein paar Beispiele.
Jurist
Die Hauptaufgabe eines Anwalts besteht darin, den Mitarbeitern des Unternehmens die Gesetzgebung des Landes zu erläutern, nämlich diejenigen Regulierungsrechtsakte, die in direktem Zusammenhang mit der von ihnen ausgeübten Tätigkeit stehen.... Eine solche Person sollte auf Details achten und gerne mit Dokumenten arbeiten. Zu den Aufgaben eines Rechtsanwalts gehört es auch, die Tätigkeit des Unternehmens zu begleiten und gegebenenfalls vor Gericht zu verteidigen oder in staatlichen Stellen (zum Beispiel im Finanzamt) zu vertreten.
Verkaufsleiter
Ein Vertriebsleiter muss ein kontaktfreudiger und stressresistenter Spezialist sein. Seine Hauptaufgabe besteht darin, das Unternehmen am Markt zu fördern. Daher können Sie bei der Einreichung eines Lebenslaufs schreiben, dass Sie die Ziele des Unternehmens teilen, an das Produkt glauben und andere von seinem Wert überzeugen möchten, insbesondere Käufer und Partner des Unternehmens.
Journalist
Das Ziel eines jeden gewissenhaften Journalisten ist ehrliche und objektive Information der Leser über aktuelle Ereignisse. Gleichzeitig kann sich der Journalist je nach Umfang der Veröffentlichung sowohl auf ein lokales als auch auf ein internationales Publikum fokussieren. Im ersten Fall kann der Wunsch, das Leben der Gemeinschaft zu verändern, zu verbessern, als Bezugspunkt angegeben werden.
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Lehrer
Dieser Beruf ist einer der wichtigsten in unserem Land. Die Hauptaufgabe eines Lehrers besteht darin, Wissen an eine neue Generation weiterzugeben. Gleichzeitig sollte der Bildungsprozess so sorgfältig und individuell wie möglich angegangen werden.
Arzt
Das Ziel eines jeden Arztes ist es, das Leben und die Gesundheit der Bevölkerung zu erhalten.In diesem Fall können sich die Aufgaben unterscheiden je nach Fachrichtung. So versucht beispielsweise ein Onkologe das Leiden unheilbar kranker Patienten zu lindern, ein Kinderarzt kümmert sich um die Gesundheit der jüngeren Generation und ein Chirurg behandelt Verletzungen.
Sozialarbeiter
Das Ziel eines Sozialarbeiters ist es, schutzbedürftigen Menschen zu helfen: Rentnern, Minderjährigen, Obdachlosen, ehemaligen Häftlingen usw. Seine Aufgabe ist es, ihnen dabei zu helfen, vollwertige Mitglieder der Gesellschaft zu werden.
So konnten Sie sicherstellen, dass Ziel ist der wichtigste Abschnitt in Ihrem Lebenslauf. Er zeigt Sie nicht nur als Spezialist und Profi, sondern auch als Mensch.
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